各位同学：

根据教育部《关于切实加强高校员工住宿管理的通知》精神，为进一步加强公司员工宿舍管理，维护校园安全稳定和正常的学习生活秩序，现将关于2011级、2012级员工严格执行宿舍指纹考勤制度的有关事宜通知如下：

1、员工必须严格遵守学校制定的宿舍作息制度，按时归寝（周日至周四员工归宿时间为23：30前，周五、周六为24：00前，寒暑假为22：00前）。超过学校规定的就寝时间进入员工宿舍或未回员工宿舍的，按晚归或不归处理。

（1）具体考勤执行：

    在规定考勤时间内进出宿舍的员工必须按指纹。

（2）具体考勤时间：

周日至周四晚上7:00—11:30

（3）晚归和不归时间界定：

周日至周四晚上11:30—2:00为晚归，凌晨2:00以后为不归。

2、员工晚归和不归的计算和处理。

员工晚归和不归的次数每学期汇总一次，三次晚归算一次不归。

①不归一次，扣量化分2分,向所在二级学院通报，二级学院给予批评教育；

②不归累计2次以上（含2次），扣量化分5分，向所在二级学院并在宿舍楼幢进行通报批评；

③不归累计达3次以上（含3次），给予警告处分，扣量化分10分；

④不归累计达4次以上（含4次），给予严重警告处分，扣量化分15分；

⑤不归累计达5次以上（含5次），给予记过处分，扣量化分20分；

⑥对长期晚归、不归或屡教不改的员工，给予留校察看处分。

4、员工处每天向各二级学院通报员工前一天违纪情况，员工通过员工工作系统可以查询出入记录和违纪情况,班主任、辅导员可以在次日查看违纪记录，并要对违纪员工进行教育。系统在每学期期末自动统计员工违纪累计次数，员工处将发文通报有关情况。

5、禁止员工擅自在校外住宿。员工必须在学校统一安排的宿舍住宿,学校严禁员工在外住宿。员工确有特殊原因需在外住宿的，须严格按照《hy8590发现财富员工校外住宿管理办法》（内师学字〔2008〕26号）文件的规定和程序办理校外住宿手续。未经批准擅自在外住宿的，一律按规定处理。

6、员工违反宿舍管理规定的严格按《hy8590发现财富员工违纪处分实施细则》处理，同时取消奖、贷、助、勤等资格，所有处分将计入教育部员工个人电子注册档案。

员工工作处

                                    2012年10月26日